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Mantenga a su empresa dentro de los lineamientos oficiales definidos por la autoridad para efectos de la aplicación del programa de capacitación y desarrollo | |
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Cumplimiento de obligaciones legales en Materia de Capacitación, Adiestramiento y Productividad
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Fecha: 30 de Julio / En línea
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Identifique necesidades en el colaborador para determinar si requiere desarrollo, capacitación o adiestramiento
Mantenga a su empresa dentro de los lineamientos oficiales definidos por la autoridad para efectos de la aplicación del programa de capacitación y desarrollo y evite sanciones que merman utilidades.
Algunos puntos del evento...
- El conocer la importancia estratégica de elaborar un plan de capacitación institucional por competencias.
- Dar cumplimiento a la obligación de capacitar a los colaboradores de la organización, que establece la STPS.
- Facilitar llenado de los formatos claves que la autoridad en la materia solicita (SIRCE).
- Identificar necesidades en el colaborador para determinar si requiere desarrollo, capacitación o adiestramiento dependiendo de su competencia laboral y su productividad.
- Conocer la importancia de cumplir con el articulo 153-G que implica registrar y documentar todas las acciones y esfuerzos de capacitación que realice la empresa.
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UN EVENTO DIRIGIDO A: Específicamente a los responsables de la capacitación y desarrollo en las organizaciones, así, como Auditores Internos que ejerzan control y supervisión departamental y a Responsables de las Comisiones Mixtas de Capacitación, Adiestramiento y Productividad.
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